Så fungerar det

Som konsult hos oss får du:

• o Fart på din karriär
• o Kontakter med spännande arbetsgivare
• o Utvecklingsmöjligheter
• o Enkla till mer kvalificerade jobb beroende på vad du själv vill
• o Balans mellan studier och arbetsliv

Rekryteringsprocessen

Registrering och ansökan
För att kunna söka något av våra jobb måste du ha ett registrerat CV hos oss. Du kan välja att registrera ett fullständigt CV eller ett snabb-CV. Registrerar du ett snabb-CV rekommenderar vi dig att utöka det till ett fullständigt CV när du får tid. Då har vi lättare att hitta just dig! När du har registrera ditt CV har du möjlighet att börja söka

Rekryteringsprocessen drar igång
När du lämnat intresseanmälan för ett jobb drar rekryteringsprocessen igång. Vår konsultavdelning börjar alltid med ett urval på de som sökt tjänsten, och sedan kallas lämpliga kandidater till en första intervju. Ibland kallas man även till en andra intervju. När intervjuprocessen är klar brukar de utvalda kandidaterna presenteras för kunden. Denna process kan ta upp till 10-30 dagar beroende på tjänst. Kunden tar sedan beslut om vilka kandidater han/hon vill hyra eller rekrytera. Efter detta skrivs anställningsbevis med StudentConsulting.

Konsultuppdrag och extrajobb
Jobbar du som uthyrd konsult hos oss blir du anställd av StudentConsulting men din arbetsplats är ute hos någon av våra kunder.

Rekrytering
Blir du rekryterad ut till en kund blir du anställd av kunden. Detta innebär kunden blir din arbetsgivare.

I bilden nedanför ser du hur rekryteringsprocessern går till, från att du sökt ett jobb till den färdiga anställningen.